发布时间：2018-06-07 14:53

6月6日，集团改革发展部部长闫冬、资产管理及运营部部长高贵云率领集团改革攻坚推进工作调研组人员一行到公司调研中国有色十四冶改革攻坚推进工作，公司部分领导班子成员、相关部门负责人出席会议。

调研组人员听取了公司改革攻坚推进工作情况汇报后，分别对中国有色十四冶改革攻坚工作中存在的困难和问题提出了建议。

高贵云提出，在房屋土地清理方面，中国有色十四冶领导班子要重视和支持，做到责任到位，发现问题的同时要积极想办法解决问题，要加强与集团和其他二级公司之间的沟通对接，在工作中注意时效性。

闫冬对现阶段公司改革攻坚推进的各块工作进行小结，并提出了几点要求：一是要加强领导；二是工作推进要更细致；三是要科学地借助外部机构；四是要责任到人，奖惩到位；五是要加强沟通协调。他强调，要加强公司发展战略规划，做到有目标有方向，做好业务布局和市场布局，苦练内功，提升管理水平。

公司党委书记、副董事长赵宗平表示，目前公司改革攻坚推进工作存在的问题都是历史遗留老大难问题，很多工作开展难度大，阻碍了公司发展，但仍有信心和决心推进工作，希望今年能继续巩固百亿企业，继续抓好落实，改进工作方法，力争2019年确保完成公司改革攻坚有关目标任务。

会上，公司副总经理黄汉勇代表公司对公司改革攻坚推进工作情况作了报告，总会计师魏建伟、党委副书记李忠、总经理助理杨涛分别对十四冶股权清理、法律诉讼清理、房屋土地清理的相关情况进行简要介绍。（余君君）